چرا هوش هیجانی در محیط کار اهمیت دارد؟
انتخاب/ هوش هيجاني مفهومي شناخته شده در جهان مدرن است. هوش هيجاني کمک مي کند افراد ضمن شناخت درست از ظرفيت هاي هيجاني خود و ديگران به سهولت در شرايط مختلف پيشرفت کنند. هوش هيجاني مي تواند نقشي مهم در محيط کار ايفا کند اما چگونه؟ _افرادي که هوش هيجاني بالاتري دارند راحت تر با ديگران ارتباط برقرار مي کند _هوش هيجاني بالا باعث مي شود افراد از تغيير و تحول نترسند _با کمک هوش هيجاني مي توانيد به راحتي با رئيس خود از ايده ها و انگيزه هاي خود صحبت کنيد _هوش هيجاني مسير ارتقا شغلي افراد را تسهيل مي کند _هوش هيجاني کمک مي کند موقعيت هاي اضطراب آور شغلي را بهتر مديريت کنيد _افرادي که هوش هيجاني بالاتري دارند از قدرت تصميم گيري قدرتمندتري برخوردارند _هوش هيجاني زمينه ساز ادراک بالاتر از مسير پيشرفت است _افرادي که هوش هيجاني بالايي دارند، معمولا توانايي پذيرش اشتباهات خود را دارند _افرادي که هوش هيجاني بالايي دارند شنونده هايي صبور هستند و در نتيجه بيشتر از ديگران اطلاعات کسب مي کنند _افرادي که هوش هيجاني بالاتري دارند در درک شرايط خطرناک يا نامناسب شغلي قوي تر هستند و اگر لازم باشد پيش از اتفاقات منفي شغل خود را ترک مي کنند _هوش هيجاني بالا به مهارت هاي يادگيري ضمن خدمت منجر مي شود