ایران، بهشت تعطیلات کاری!

ايسنا/ ايران در مقايسه با ساير کشورهاي جهان، بالاترين ميزان تعطيلات روزهاي کاري را دارد. کار کردن براي کسب درآمد و تأمين هزينه‌هاي زندگي به يکي از اصلي‌ترين واقعيات زندگي اکثر ما تبديل شده است. با اين حال گاهي اوقات کار کردن مانع پرداختن به ساير امور زندگي، بودن در کنار دوستان و خانواده و خسارات شغلي نظير آسيب‌هاي روحي و جسمي مي‌شود. با اين حال بررسي شرايط کاري در کشورهاي مختلف نشان مي‌دهد که ميزان آزادي کارکنان در محيط کاري در کشورهاي مختلف با يکديگر بسيار متفاوت است. در اين گزارش که با استفاده از داده‌هاي سازمان کار جهاني و مؤسسه تحليل داده‌هاي جهاني به دست آمده است، آمارهاي جالبي از وضعيت کار در کشورهاي مختلف جهان حاصل شده است که در ادامه آن‌ها را بيان مي‌کنيم: بيشترين تعطيلات رسمي تعطيلات عمومي عالي هستند. روزهايي که نياز به کار کردن نداريد و مي‌توانيد در کنار خانواده يا دوستان خود تفريح کنيد. در بين کشورهاي جهان، سه کشور داراي بيشترين ميزان تعطيلات عمومي هستند: کامبوج، ايران و ويتنام که هر سه در طول داراي سال داراي ۲۷ روز تعطيلي عمومي هستند. از سوي ديگر ژاپن، صحراي غربي و مولداوي داراي کمترين تعطيلات عمومي هستند. بيشترين مرخصي استعلاجي يکي ديگر از ويژگي‌هاي يک کشور خوب، توانايي کارکنان براي گرفتن مرخصي استعلاجي در زماني است که به دليل بيماري شديد قادر به کار نيستند. اگر چه در بسياري از شرکت‌ها دست مديران براي تعيين سقف اين مرخصي‌ها باز است اما اکثر کشورها داراي حد قانوني هستند. آمريکا در اين خصوص هيچ محدوديتي ندارد و چين، روسيه و کانادا از ديگر کشورهايي هستند که بيشترين مدت مجاز مرخصي استعلاجي را دارند. بيشترين مرخصي زايمان مادران کشور لتوني مي‌توانند تا سقف ۶۵۸ روز مرخصي با حقوق دريافت کنند. انگليس با ۲۷۳ روز مرخصي با حقوق و ۹۱ روز مرخصي بي حقوق در رده دوم و آمريکا با ۸۴ روز مرخصي بي‌حقوق، بيشترين مرخصي زايمان را دارند. از طرف ديگر کشور بحرين داراي بيشترين مرخصي با حقوق سالانه است به گونه‌اي که کارکنان بحريني مي‌توانند تا سقف ۴۹ روز در سال به مرخصي با حقوق بروند. بيشترين مدت مرخصي بدون حقوق در طول ساليان کاري تا بازنشستگي براي مردان متعلق به قزاقستان و براي زنان متعلق به مغولستان است که به طور متوسط و به ترتيب معادل ۱۱۱۶ و ۳۰۶۱ روز است. ما را در کانال «آخرين خبر» دنبال کنيد