اگر این ۵ نشانه را دارید باهوش هستید
همشهري آنلاين/ شناسايي افراد باهوش يا شايسته يکي از اولين وظايفي است که براي جذب کارمندان يا بخشهاي منابع انساني به ادارات محول ميشود، زيرا مديران سعي ميکنند با رديابي برخي سيگنالها و اسراري که برخي آن را نميدانند، کارگران صالح را کنترل کنند.
مديران شرکتها براي جذب افراد باهوش و با کفايت تلاش ميکنند، زيرا آنها از يک طرف توانايي بيشتري در پيگيري کارها و منافع مالي دارند و از طرف ديگر ميتونند وظيفه خود را به شکل بهتري انجام دهند و راههاي کم هزينهتر و آسانتري را براي امور ابداع کنند.
مجله "medium" مجموعهاي از معيارها را با استناد به برخي از صاحبنظران و مديران منتشر کرده شناسايي افراد باهوش در مصاحبهها يا گزينشهاي کاري را ميسر ميکند:
فروتني فکري
افراد باهوش از فروتني فکري برخوردار هستند، يعني در بيشتر امور ادعاي دانش ندارند و افرادي هستند که با خود رک و پوست کندهاند و در ساير رشتههاي مغاير با تخصص و دانش خود دخالت نميکنند.
اين مجله راهي را براي کشف اين افراد در مصاحبه ارائه داد، به گونهاي که مدير سوالي را ارائه ميدهد که پاسخ آن براي شخص مورد بررسي غيرممکن است و منتظر پاسخ ميماند. اعتراف فرد به بياطلاعي از پاسخ اين سوال نشانه هوش و تواضع فکري اوست.
اوقات فراغت و هوش خياباني
اين مقاله تأکيد ميکند: افراد باهوش، صرف نظر از سطح کار و سطح اقتصادي و علمي که دارند، از اوقات فراغت خود براي خواندن يا پيگيري موضوعي که در آن کار ميکنند بهره ميگيرند. به عنوان مثال، افراد باهوش از اوقات فراغت خود براي مطالعه خواندن استفاده ميکنند و علاوه بر اين، آنها از "هوش خياباني" که يک هوش حاصل از تجربيات عملي و ارتباط با جامعه است، نه فقط تحصيلات آکادميک، برخوردار هستند.
خود بازنگري
افراد باهوش توانايي بررسي و تجزيه و تحليل ايدههاي خود را دارند، يعني آنها اين ايدهها را صرفاً به دليل اينکه آنها را ميشناسند، صحيح نميدانند، بلکه ايدهها را زير سوال ميبرند و از خود انتقاد ميکنند و رفتار فردي يا اجتماعي خود را مرور ميکنند و از اطلاعاتشان براي کارايي بالا استفاده ميکنند.
کنجکاوي پرشور
افراد باهوش کنجکاوي زيادي دارند، که ممکن است گاهي اوقات براي برخي افراد آزاردهنده باشد؛ زيرا آنها تمايل دارند سوالات زيادي را بپرسند و براي کسب اطلاعات در جزئيات فرو ميروند.
ساده سازي ... قويترين شاخص
بنابر اعلام اين مقاله قويترين شاخصي که افراد باهوش از آن بهره ميبرند ساده سازي است، يعني ساده سازي هر مشکلي و جلوگيري از پيچيده شدن آن؛ به گونهاي که اين ويژگي به حل سريع مشکلات و تجزيه و تحليل آنها بدون پيچيدگي يا اهميت دادن بيش از اندازه به آنها کمک ميکند. اين ويژگي يک مزيت ژنتيکي است و اين افراد هر مشکلي، هرچقدر هم بزرگ باشد را هم فقط به عنوان گروهي از مشکلات کوچک در نظر ميگيرند.
در اين مقاله تأکيد شده است که اين ويژگيها به معناي هوشمند نبودن برخي از افراد نيست، زيرا هوش محدود به اين شاخصها نبوده، افراد داراي اختلافات زيادي در شاخصهاي باهوشي هستند.