اعلام بالا بودن نرخ بیکاری فارغالتحصیلان در آذربایجانشرقی
ايسنا/ براساس آمار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعي آذربايجان شرقي، جمعيت فعال استان(شاغلين و بيکاران) جمعاً يک ميليون و 349 هزار نفر بوده که تعداد يک ميليون و 214 هزار نفر آن را شاغلين و 135 هزار نفر آن را بيکاران تشکيل ميدهند.
براساس نتايج نيروي کار مرکز آمار در زمستان سال 1399، نرخ بيکاري استان هفت درصد بوده است. نرخ بيکاري در بين جوانان 15 تا 24 ساله در استان برابر 20.2 درصد؛ جوانان 18 تا 35 ساله برابر 16 درصد و نرخ بيکاري فارغ التحصيلان دانشگاهي در استان برابر 16.8 درصد است در واقع 46 درصد از بيکاران استان فارغ التحصيلان هستند.
همچنين نرخ بيکاري فارغ التحصيلان مرد در استان برابر 12.9 درصد و نرخ بيکاري فارغ التحصيلان زن 27 درصد است؛ در واقع نرخ بيکاري فارغ التحصيلان زن بيش از دو برابر مردان است(14.1درصد بيشتر از مردان).
حال اين سوال مطرح است که چرا بايد آمار نرخ بيکاري در بين تحصيلکردههاي دانشگاهي بيشتر باشد؟
يک کارشناس مسائل اقتصادي در اين ارتباط اظهار کرد: بحث بيکاري و اشتغال يکي از معظلاتي است که گريبان گير جامعه ما شده و آمارهايي که دولتمردان ارائه ميدهند با آمارهاي واقعي ما خيلي متفاوت است.
محمدعلي صديقي با بيان اينکه تعريف کار از ديدگاه دولت و جامعه متفاوت است، گفت: از نظر دولتمردان صدور پروانه کسب، اشتغال به حساب ميآيد؛ در حاليکه چنانچه بخواهيم افرادي را که از روي اجبار و به دليل نبود فضاي کسب و کار مناسب، به شغلهاي کاذب روي آوردند را نيز حساب کنيم، آمار متفاوت ميشود.
وي افزود: تعريف کار در بين جوانان نسل سوم يک تعريف متفاوتي است؛ به طوريکه اشتغال از نظر آنها به معني جاي دنج و پشت ميز نشيني است که اين تعريف بايد در ذهن جوانان ما عوض شود.
اين کارشناس مسائل اقتصادي گفت: تحصيل کردهها صرفا بيشتر به دنبال کار اداري و دفتري هستند که عامل اصلي اين موضوع، پذيرش بيش از حد دانشگاهها است.
وي با بيان اينکه کارخانجات صنعتي استان ما نياز به کارگر دارند، گفت: باتوجه به اينکه تعريف کار از ديدگاه جوانان تحصيلکرده ما متفاوت است، از اين رو کارخانجات با مشکل کمبود پرسنل مواجه هستند.
وي تصريح کرد: چنانچه جوانان براي اشتغال ديدگاه يک کار تحقيقاتي، علمي و مولد داشته باشند، اشتغال دو برابر ميشود؛ چراکه استان ما يک استان صنعتي بوده و ظرفيتهاي زيادي دارد.
نائب رئيس اتاق اصناف تبريز با بيان اينکه استخدام دولتي يک باور غلط است که در بين جوانان ما رواج يافته و به دنبال پارتي هستند تا در يک مجموعه دولتي استخدام شوند، متذکر شد: از طرفي بار رواني موضوع نيز مطرح است؛ چراکه دولت بايد کوچک و سبک تر شود و زمينههاي لازم براي انجام کارهاي مولد، تحقيقاتي و علمي فراهم شود.
وي با طرح سوالي مبني بر اينکه چرا بايد دانشگاههاي ما رشتههايي که در جامعه به درد نميخورد، پذيرش کنند؟، گفت: عمدتا بحث مدرک گرايي مطرح است و تنها ۱۰ درصد از فارغ التحصيلان شغل مرتبط با رشته تحصيلي خود دارند.
صديقي با بيان اينکه به دليل فقدان سياست اقتصادي مشخص، از اقتصاد سياسي پيروي کرديم و تمامي موضوعات دستخوش مسائل سياسي شده است، توضيح داد: به نظر بنده اقتصاد ايران نسخه و درمان اقتصادي ندارد و انقلاب اقتصادي انجام نگرفته است؛ چراکه توليد، اقتصاد، بانکها و حتي نفت ما نيز وابسته است. دولت آتي بايد تلاش کند تا در سال ۱۴۰۰ انقلاب اقتصادي نيز رخ دهد.
وي خاطرنشان کرد: تا زماني که انقلاب اقتصادي اتفاق نيوفتد، توليد ما توجيه اقتصادي نداشته باشد و بودجه ما از نفتي بودن خارج نشود، همين روال مدرک گرايي، بيکاري و عدم رونق اقتصادي تداوم خواهد داشت.