رویانیان با ژوزه مذاکره می‌کرد کار به اینجا نمی‌رسید

ايسنا/ مدير حقوقي باشگاه پرسپوليس مي‌گويد اگر رويانيان از مشاوران بهتري استفاده مي‌کرد، الان وضعيت بهتر بود. آرش نجفي درباره وضعيت پرونده مانوئل ژوزه اظها‌ر کرد: به خاطر مشکلات زير ساختي که در فو‌تبا‌ل ما وجود دارد، مباحث حقوقي به مشکل بر مي‌خورد. نمي‌توان تقصير را بر گردن يک شخص يا گروه انداخت. اين مساله متوجه نظام فو‌تبا‌ل ماست. درباره ژوزه هم سه قرارداد منعقد شده است. يک قرارداد فدراسيوني وجود دارد که در سازمان ليگ ثبت شده و مبلغ آن حدود 400 ميليون تومان است. قرارداد ديگري هم وجود دارد که قرارداد اصلي ميان باشگاه و مانوئل ژوزه است و مبلغ آن هم يک ميليون و 80 هزار يورو است. وي افزود: قرارداد ديگري هم به عنوان متمم منعقد شده است که تاريخ و شماره آن با قرارداد اصلي يکي است و مبلغ اين قرارداد هم 720 هزار يورو است. اين مبلغ بايد به عنوان پيش پرداخت، پرداخت مي‌شد که طي اقساطي پرداخت شده اما سوال اصلي از نظر من اين است که چرا قرارداد ثبت شده در سازمان ليگ با قرارداد اصلي متفاوت است؟! وي ا‌ضافه‌ کرد‌: نيازي نيست که يک مربي را شفاهي و يا کتبي اخراج کنيد. همين که در رفتارش نشان دهد آن مربي اخراج شده است. او مي‌تواند اين موضوع را در دادگاه به اثبات برساند. حرف من اين است که اگر مي‌خواهيم استراتژي را اتخاذ کنيم، اين استراتژي بايد بر مبناي موازين قانوني باشد. يعني اگر مي‌خواهيم ترفند قانوني را براي حفظ منافع باشگاه به کار بگيريم، بايد با احاطه و اشراف به همه قوانين باشد. بايد قوانين بين‌المللي و رويه فضايي فيفا را به خوبي بشناسيم بعد اقدامي انجام بدهيم. به اعتقاد من بهتر بود در زماني که رويانيان قصد اخراج ژوزه داشت با او مذاکره مي‌کرد و با قرارداد را فسخ مي‌کرد. در آن صورت الان مشکلي به وجود نمي‌آمد. نجفي درباره اين که رويانيان اعلام کرد، مديران بعدي بعد از او موضوع ژوزه را به خوبي پيگيري نکرده‌اند و همين موضوع باعث شده پر‌سپوليس محکوم به پرداخت جريمه شود، گفت: مسئول حقوقي پرونده از ابتدا تا انتهاي کار شکري بوده است. يعني زماني که و نژاد فلاح و طاهري مسند مديريت باشگاه را بر عهده گرفتند کار پرونده تمام شده بود و فرصتي براي ارسال لوايح و دفاع نبود. البته پرونده هم در اختيار شکري بود و کسي از مفاد آن اطلاع نداشت. اين که رويانيان مي‌گويد مديران بعدي مقصر بوده اند نمي دانم منظورش کدام مديران است. بهتر است بگويم کار دفاع اين پرونده در زمان مديريت رويانيان انجام شده و زمان دفاع هم به اتمام رسيده بود. آنها هم دعواي متقابلي را هم طرح کردند و هر چه داشتند آن زمان ارائه کردند. وي تاکيد کرد: هيچ وقت يک گروه حقوقي به پرونده‌اي که گروه حقوقي ديگري روي آن کار کرده وارد نمي‌شود، زيرا ممکن است تداخل افکار و نقطه نظرات کار را خراب کند. او در پاسخ به اين سوال که با توجه به راي صادر شده آيا باشگاه به آن اعتراض خواهد کرد يا خير گفت: ما درخواست دلايل صدور راي را داده‌ايم بعد از اين که پاسخ ما را دادند گزارش آماده مي‌کنيم تا به هيات مديره بدهيم. هرچه هيات مديره تصميم گرفت بر اساس آن عمل خواهيم کرد. بايد ببينيم دلايل صدور راي چيست و آيا مدارک و مستندات ما کافي است يا خير، زيرا اگر بخواهيم اعتراض کنيم بايد هزينه‌هاي سنگين دادرسي را پرداخت کنيم و بايد ببينيم آيا اعتراض به سود باشگاه است يا خير. نجفي با بيان اين که اگر همان زمان حقوق ژوزه را پرداخت مي‌کرد‌ند خودش قرارداد را فسخ مي‌کرد و مشکلات اين چنيني رخ نمي داد گفت: شايد اگر همان زمان بخشي از قرارداد را به او مي دادند ديگر کار به شکايت نمي رسيد و الان مشکلات اين چنيني رخ نمي‌داد اما استراتژي باشگاه آن زمان اين گونه بود مي‌خواستند ژوزه را با "لطايف الحيل" اخراج کنند و اين کار هم موثر نبود. اگر آن زمان مشاوره بهتري به رويانيان داده مي‌شد الان وضعيت اينگونه نبود. اين روزها مبحثي در حقوق مدرن وجود دارد که مبحث مذاکره نام دارد. يعني مي‌شود با مذاکره خيلي از مشکلات را حل کرد. لزوما طرح دعوا متقابل هميشه نتيجه‌ بخش نيست.