نبود چارت اداری و مدیران شهرستانی در دستگاه‌های اجرایی، از چالش‌های جدی سنندج است

ایسنا/ فرماندار سنندج با تأکید بر لزوم ساماندهی ساختار اداری در مرکز استان گفت: نبود چارت شهرستانی در بسیاری از دستگاه‌های اجرایی از جمله راه و شهرسازی، ارشاد و صنعت و معدن و بسیاری از ادارات دیگر روند پاسخگویی و خدمات‌رسانی به مردم را با مشکل روبه‌رو کرده است.

غریب سجادی دوشنبه ۲۸ مهر در نخستین جلسه شورای راهبری تحول اداری استان اظهار کرد: حدود یک‌سوم جمعیت استان کردستان در شهرستان سنندج ساکن هستند، اما متأسفانه بسیاری از دستگاه‌های اجرایی در این شهرستان فاقد چارت و مدیر شهرستانی‌اند.

---

بازار

---

وی افزود: در شرایط عادی شاید نبود ساختار اداری مستقل چندان محسوس نباشد، اما در زمان بحران‌ها یا نیاز به پاسخگویی، فرمانداری ناچار است به جای دستگاه‌های تخصصی پاسخ دهد و این مسئله باعث ناهماهنگی و کندی در روند خدمات‌رسانی می‌شود.

فرماندار سنندج، با اشاره به نمونه‌هایی از این وضعیت گفت: اداراتی چون راه و شهرسازی، فرهنگ و ارشاد اسلامی در سنندج فاقد مدیر شهرستانی هستند و دستگاه‌هایی هم که چارت دارند، با کمبود شدید نیرو مواجه‌اند.

سجادی بیان کرد: طبق بند (۱۰) آیین‌نامه اجرایی مربوط به ایجاد شهرهای جدید، دستگاه‌های اجرایی موظف‌اند هم‌زمان با ایجاد شهرهای جدید، نسبت به ایجاد چارت سازمانی لازم برای خدمات‌رسانی به مردم اقدام کنند. اما متاسفانە در عمل شهرهایی همچون شویشە و حسین آباد تنها بر روی کاغذ شهر شدەاند.

وی تصریح کرد: در اکثر شاخص‌های خدمات شهری، سنندج در رتبه‌های پایینی قرار دارد و تا زمانی که ساختار اداری و مدیریتی این شهرستان اصلاح نشود، امکان تحول جدی در کیفیت خدمات و مدیریت شهری فراهم نخواهد شد.

فرماندار سنندج در پایان خواستار تعیین تکلیف وضعیت ادارات فاقد چارت شهرستانی در مرکز استان شد و گفت: انتظار داریم سازمان اداری و استخدامی و دستگاه‌های مربوطه با نگاه ویژه به مرکز استان، نسبت به رفع این نقیصه اقدام کنند.

انتهای پیام